LinkedIn とは何ですか? なぜ参加する必要があるのですか?

LinkedIn はソーシャル ネットワークであり、スクロールすることで次の仕事に一歩近づくことができます。このガイドでは、LinkedIn とは何か、参加する必要があるかどうかについて説明します。

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LinkedIn とは何ですか?

Facebook、X (Twitter)、その他の人気のソーシャル ネットワークは、ユーザーの生活の個人的な側面に焦点を当てる傾向がありますが、LinkedIn はキャリアの部分をターゲットにしています。このソーシャル プロフェッショナル ネットワークでは、ユーザーは職務経験やスキルを記載した履歴書のようなプロフィールを作成し、専門家とつながり、仕事を探すことができます。これらすべてを 1 か所で行うことができます。LinkedIn は、キャリアの成長とプロフェッショナル ネットワークのワンストップ ショップと考えることができます。

同時に、企業向け LinkedIn は、魅力的な企業プロフィールを作成し、採用候補者を直接探すことで、企業がオンラインでの人材獲得に積極的に取り組むことを可能にします。このサービスは、リードを作成し、ビジネスを宣伝するためのツールとしても使用できます。

インターフェースに関して言えば、LinkedIn は概要と全体的な機能が Facebook に似ています。キャリアに特化した独自のツールがいくつかあることは覚悟しておくべきですが、Facebook に慣れていれば LinkedIn の操作は簡単にできるはずです。LinkedIn は、コンピューター (ブラウザ経由)、携帯電話、タブレット、Chromebook など、ほとんどのプラットフォームで利用できます。

ユーザーは無料アカウントで LinkedIn を使い始めることができますが、アプリには追加機能にアクセスできる有料オプションがいくつかあります。

LinkedIn プレミアムサブスクリプション

• LinkedIn Career（月額 29.99 ドル） – 自分のプロフィールを閲覧したユーザーを確認でき、求人投稿者など、プラットフォーム上で直接つながっていない専門家に連絡できる InMail が月に 5 件含まれます。
• LinkedIn Business (月額 59.99 ドル) – 無制限のユーザー閲覧と月 15 件の InMail に加え、会社のプロフィール ページを閲覧したユーザーを確認する機能も提供されます。加入者は、履歴書の分析情報や優秀な応募者の求人推薦にもアクセスできます。
• LinkedIn プレミアム セールス(月額 79.99 ドル) – 上記のすべてが含まれますが、ユーザーは月に 50 件の InMail にアクセスできます。最も重要なのは、このプランによりカスタム リードとアカウント リストへのアクセスが解放され、メンバーが検索で適切なリードとアカウントを見つけられるようになることです。
• LinkedIn Premium Hiring（月額 119.99 ドル） – 20 以上の高度な検索フィルター、候補者検索アラート、毎日の推奨事項が含まれます。このプランには、毎月 30 件の InMail も付属しています。

LinkedIn の主な機能は何ですか?

LinkedIn は、Facebook、Instagram、Twitter などのアプリですでに使い慣れている機能のほとんどを忠実に再現しています。ただし、LinkedIn にはアプリ固有の以下の機能も含まれています。

ネットワーキング

LinkedIn で「つながり」として追加して、人々とのネットワーク作りを始めましょう。これは Facebook で友達リクエストを送信するのと似ています。リンクを確立したら、プライベート メッセージを送信してその人と会話できます。Facebook ではビル ゲイツなどの業界のリーダーとつながることはできませんが、LinkedIn ではそうすることができます。

LinkedIn では、興味のある企業の人を見つけるのも簡単です。検索機能を使用して企業ページを見つけ、次に [人]タブに切り替えて、企業のオーナーと従業員を確認できます。(企業によっては、この情報を非表示にしている場合があります。)

LinkedIn では、プロフィール以外にも、グループ機能を通じて、さらに専門的なつながりを築くことができます。これらのグループは、同僚だけでなく、同じような興味を持つユーザーを集め、知識の共有を促進し、独自の専門的なネットワークを構築する機会を提供します。このプラットフォームではイベントも開催され、メンバーは対面または仮想のやり取りを通じてネットワークを拡大できます。

仕事探し

LinkedIn の最大の特長の 1 つは、新しい仕事の機会につながる可能性があることです。専用の求人タブがあり、条件に一致する空きポジションを簡単に検索できます。LinkedIn を使用すると、求職の効率を高めるのが簡単になります。このプラットフォームでは、多数のアクティブなリストにアクセスでき、その多くは直接応募できます。さらに、一部の雇用主は LinkedIn の「履歴書」と職歴のみで応募を受け付けているため、完全で洗練されたプロフィールが成功の鍵となります。

LinkedIn は、あなたの検索履歴と興味に基づいて、あなたに似た求人を継続的に提案します。そのため、できるだけ頻繁に[求人]タブを確認することを忘れないでください。条件に一致する新しい求人が掲載されたときに通知が届くように、アラートを設定することもできます。

LinkedIn では、プロフィール写真の上に便利なOpen to Workバッジを追加して、新しい職種を積極的に探していることを潜在的な従業員に知らせることもできます。

業界で目立つ

他のソーシャル メディア ネットワークと同様に、LinkedIn でもコンテンツを共有できます。ただし、ここでは範囲が異なります。このアプリは、ユーザーが知識や洞察を共有して他の専門家とつながり、業界内で貴重なリソースとしての地位を確立することを奨励しています。

LinkedIn の投稿には、テキスト、リンク、動画など、ほぼあらゆるものを含めることができます。LinkedIn には「いいね」システムもあり、他のメンバーがコメントを残したり、投稿を共有したりできるため、メンバー間の交流がさらに促進されます。Instagram と同様に、投稿にハッシュタグを追加して、他のユーザーが人気のハッシュタグを検索できるようにすることで、投稿のリーチと可視性を高めることができます。

プロフィールにハッシュタグを含めるのも良いアイデアです。検索結果に表示される可能性が高まる可能性があります。たとえば、あなたの専門分野がコピーライティングである場合、コンテンツ作成者、ソーシャルメディア管理など、さまざまな関連キーワードをプロフィール全体に散りばめることができます。キャッチフレーズ、概要、職歴のフィールドに必ずハッシュタグを追加してください。

LinkedIn を使用する理由

アカウントを登録することでメリットが得られるかどうかまだわからない場合は、LinkedIn に参加すべき理由をいくつか以下に示します。

• 豊富な求人– 近年、求人市場は劇的に変化しており、LinkedIn は求人を見つけるための強力なプラットフォームとして浮上しています。優秀な人材の採用に LinkedIn を利用する企業がますます増えており、さまざまな業界で求人広告が急増しています。LinkedIn にまだ参加していない場合は、今がアカウントを登録して次の大きなキャリアのステップを踏む良い機会です。
• あなたのスキルをアピール– このダイナミックなプラットフォームでは、あなたの専門知識、実績、キャリア志向を強調したプロフィールを作成できます。その結果、訪問者はあなたの職業観を総合的に理解し、あなたをより魅力的な候補者にすることができます。また、LinkedIn プロフィールを潜在的な雇用主と共有し、アプリ外、履歴書、または直接、求人広告を掲載することもできます。これにより、採用担当者は余分な労力をかけずに、あなたの経験と資格についてより深く調べることができます。
• 知識の共有と新しいスキルの習得– LinkedIn では、専門知識を共有し、業界に関連するコンテンツに参加することで、自分の分野をさらに深く掘り下げる機会が提供されます。権威ある記事を投稿し、ディスカッションに積極的に参加することで、専門家コミュニティ内でのプロフィールが自然に向上します。また、多数のオンライン イベントの 1 つ以上に参加することで、LinkedIn でのスキルを強化することもできます。

LinkedIn をすでに試してみたものの、自分には合わないと判断した場合は、LinkedIn アカウントを永久に削除する方法を確認してください。また、プラットフォームに留まることに決めた場合は、2 要素認証を有効にして LinkedIn アカウントのセキュリティを確保してください。

画像クレジット: Pexels。すべてのスクリーンショットは Alexandra Arici によるものです。