Foxconn aumenta la bonificación de los trabajadores por tercera vez en un mes a medida que se acerca el lanzamiento del iPhone 15

Si la historia es evidente, veremos el lanzamiento del iPhone 15 en septiembre de este año como todos los años. A medida que se acerca la fecha de lanzamiento del nuevo iPhone, Apple aumenta sus unidades de producción. Foxconn, uno de los principales proveedores de Apple, se enfrenta a una escasez de personal en este período de tiempo ajetreado.

La planta de Zhengzhou propiedad de Foxconn, también conocida como iPhone City, elevó las bonificaciones de sus trabajadores por tercera vez en el mes para retenerlos y lograr la producción oportuna del iPhone 15 a medida que se acerca el lanzamiento.

Foxconn lucha por retener a los trabajadores

Como informó South China Morning Post, Foxconn está ofreciendo incentivos a los nuevos trabajadores de hasta 3.000 yuanes o 424 dólares estadounidenses para que los trabajadores permanezcan en la línea de producción durante al menos tres meses. Los trabajadores de la fábrica de Foxconn en Zhengzhou reciben un pago por hora de hasta 21 yuanes.

El proveedor de iPhone no solo ofrece incentivos para los nuevos empleados, sino que también ha ofrecido un bono de referencia de 500 yuanes para los trabajadores existentes.

“A partir del lunes, los nuevos empleados tendrán derecho a recibir bonificaciones de hasta 3000 yuanes (424 dólares estadounidenses) por al menos 90 días de trabajo en la fábrica, mientras reciben un pago por hora de hasta 21 yuanes, según una publicación de WeChat el sábado. por el Grupo Comercial de Productos Digitales integrado de Foxconn, que es responsable de la producción del iPhone”, escribió SCMP.

Esta es la tercera vez en un mes que Foxconn aumenta los bonos de los trabajadores. Anteriormente, el bono de lealtad para los nuevos trabajadores que permanecerán en la línea de producción durante al menos 90 días se elevó a 2.500 yuanes en mayo desde los 2.000 yuanes del 3 de mayo.

El tercer aumento puede verse como las medidas desesperadas de Foxconn para evitar la situación que enfrentó el año pasado y que afectó la producción de modelos de iPhone 14. A fines de 2022, la planta Foxconn de Apple en iPhone City sufrió una gran interrupción debido al brote de Covid.

Dado que la planta de Zhengzhou fue declarada zona de alto riesgo, la producción de ciclo cerrado se llevó a cabo durante un período de 15 días para lograr la producción objetivo del iPhone 14.

Debido al brote de Covid en la planta, que puede emplear hasta 200.000 trabajadores, varios trabajadores se negaron a trabajar y salieron de la planta para llegar a sus hogares. En ese momento, Foxconn comenzó a ofrecer comidas gratis y bonificaciones de hasta 1500 yuanes o 200 dólares para completar sus turnos.

Si bien esto puede parecer una cantidad pequeña, equivalía al 20% de su salario mensual.

Sin embargo, las bonificaciones no convencieron a los trabajadores el año pasado, ya que varios trabajadores decidieron retirarse a pesar de las promesas de incentivos para quedarse y completar sus turnos.

Foxconn es responsable de ensamblar alrededor del 80% de los iPhone producidos en el mundo. Una situación como la del año pasado podría resultar costosa para Apple y causar importantes problemas de suministro.